|
Vandaag 4 november op de Dag van de Inclusieve Arbeidsmarkt was het zover: de 35 nieuwe Regio’ s in Beeld zijn gepubliceerd!
Dus ook de regio Stedendriehoek en de NoordwestVeluwe.
Download de samenvatting en ontdek:
– wat de kansen en uitdagingen zijn op de regionale arbeidsmarkt zijn
– waar de komende jaren personeelstekorten blijven
– welke vaardigheden worden gevraagd in de toekomst
– wat doen regionale arbeidsmarktpartijen eigenlijk doen voor werkgevers en werkzoekenden
Regio in Beeld geeft voor de Stedendriehoek en Noordwest Veluwe deze samenvatting:
· Het aantal banen stijgt volgend jaar verder in de Stedendriehoek en Noordwest Veluwe.
· De banengroei is in 2020 wel kleiner dan in 2019. In beide jaren samen komen er ruim 7.000 werknemersbanen bij.
· Ondanks de aanhoudende personeelstekorten zoeken nog steeds veel mensen (meer) werk.
· Kwalificaties van werkzoekenden sluiten niet altijd aan op de veranderende vraag op de arbeidsmarkt.
· Hierdoor blijven personeelstekorten bestaan, bijvoorbeeld in techniek, ICT, zorg en onderwijs.
· Doordat werk verandert, is een leven lang leren en ontwikkelen een noodzaak voor werkzoekenden en werkenden. Ook werkgevers hebben hier baat bij.
· Arbeidsmarktpartijen stimuleren dit via onder andere het regionale Servicepunt Leren en Werken en leerwerktrajecten.
· Ook bijvoorbeeld ontmoetingen en matching op basis van competenties dragen bij aan duurzaam werk.
Hier kan je de samenvatting downloaden en lezen. |
